Suatu organisasi modern harus memiliki sistem kompensasi yang adil agar dapat memastikan karyawannya merasa terpenuhi. Kompensasi yang adil bukan hanya tentang besaran, tetapi juga tentang keadilan karyawan. Ketika https://deaconerra699970.designi1.com/59326142/penghasilan-tegas-dan-berkeadilan